针对原干部人事制度存在的人治弊端，应在具有中国特色的公务员制度中贯彻实行( )

• A

  勤政廉政保障机制

• B

  中国特色的分类制度

• C

  法制化管理体制

• D

  分类管理体制

　　

　　正确答案

　　C

　　

　　解析

本题考查我国公务员制度对原干部人事制度的发展。实行法制化管理体制
是针对在我国原干部人事制度中存在的人治弊端所进行的改革。这样才能使公务员管理有法可依，有章可循，并追究国家机关中“不作为”的有关人员的责任，以提高公务员管理的法制化水平”。故本题选C。

　　以上是关于针对原干部人事制度存在的人治弊端，应在具有中国特色的公务员制度中贯彻实行( )A勤政廉政保障机制B中国特色的分类制度C法制化管理体制D分类管理体制的参考答案及解析。详细信息你可以登陆佛山公务员考试网。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。点击咨询>>>

知识点一点点得积累，那么作为解决问题来说，检验标准就是做题了。

做题演练，让知识点更加牢固，也可以在这知识点的海洋里自由地鱼跃。

不放过每次的实战！加油！

找考试题目使用：搜答案神器（https://foshan.huatu.com/tiku/）

---

　　特别说明：佛山华图题库系统旨在为考生提供高效的智能备考服务，全面覆盖公务员考试、事业单位、教师招聘、职业资格、医卫类、计算机类等领域。拥有优质丰富的学习资料和备考全阶段的高效服务，助您不断前行！关注佛山华图教育微信fshtjy，政策问题实时答，考试信息不漏看。

　　华图题库平台所收集的试题内容来源于互联网，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请与我们取得联系，我们将在第一时间处理，维护您的合法权益。

（编辑：佛山华图）