2022年度佛山市中医院第二批招聘事业单位工作人员公告

2023-01-04 14:41 佛山人事考试网来源：佛山卫生人才网

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　　根据工作需要，我单位向社会公开招聘工作人员。

　　一、招聘岗位和人数

　　详见《佛山市中医院2022年度第二批公开招聘事业单位工作人员岗位及岗位要求》(附件1)。

　　二、薪酬待遇

　　工资待遇按国家事业单位有关政策规定执行。

　　三、招聘范围

　　面向社会。

　　四、招聘条件

　　应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件。

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规。

　　3.拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　4.具有良好的品行和职业道德，遵守公共秩序，尊重社会公德。

　　5.具备岗位所需的专业或者技能条件。

　　6.具有适应岗位要求的身体条件。

　　7.具有岗位所需的其他条件。

　　(二)报考人员具有以下情形之一者，不得报考：

　　1.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的。

　　2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

　　3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的。

　　4.聘用后即构成回避关系的。

　　5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

　　(三)岗位任职条件

　　详见《佛山市中医院2022年度第二次公开招聘事业单位工作人员岗位及岗位要求》(附件1)。

　　招聘专业名称参照《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》，如报考人员所学专业未列入《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》的，可选择专业要求中相近专业报考，但所学专业必修课程须与报考要求的专业主要课程基本一致，并提供毕业证原件。

　　五、报名与资格审查

　　(一)报名方式：采取现场报名方式。

　　(二)报名时间：2023年1月18日至1 月20日

　　(工作日：8:00—12:00、14:30-17:30)。

　　(三)报名地点：佛山市禅城区亲仁路6号佛山市中医院8号楼4楼人力资源科。联系电话：0757-83068418，联系人：岑老师。

　　(四)报名提交资料：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(见附件2)，学历(学位)证书、身份证、专业技术职称资格证明材料的原件及复印件，工作简历及相关证明材料，工作时间证明(合同+社保清单或单位证明+社保清单)以及本人近期正面免冠一寸照片1张。

　　(五)资格审查：根据招聘岗位要求，于报名时间截止后组织人员对应聘者进行资格审查，确定考核对象。

　　六、考核

　　(一)岗位1【高级专业技术职称人员】

　　由公开招聘领导小组对资格审核通过人员的思想政治表现、知识水平、业务能力、工作实绩进行考核，根据考核结果，按招聘人数等额确定体检人员。

　　(二)岗位2至岗位32【中级专业技术职称人员】

　　1.面试环节

　　面试前30分钟抽签确定面试顺序，考生不在规定时间内到达面试候考室的，视为放弃面试。面试使用统一试题，面试期间对考生实行封闭式管理。考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。面试成绩按100分计算，以面试评委小组成员的平均分为面试成绩。根据面试成绩从高到低排序，按1：3的比例确定下一轮考核人选，达不到1:3比例的，按参加面试人数确定考核对象。

　　2. 实践技能考核

　　考核内容包括专业知识考核、临床技能考核和个人素质评估。考核成绩按100分计算，合格分数线为60分，考核期为1周。考核时间根据医院工作安排另行通知。

　　3.考核总分计算

　　考核结束后按面试60%和实践技能考核40%的比例合成考核总分，考核总分合格分数线为60分。对考核合格的考生，根据考核总分从高到低等额确定体检人员。

　　七、体检

　　根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定，组织体检人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检所需费用由我院支出。

　　八、考察

　　体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不合格的，不予聘用。

　　九、确定拟聘人员及公示

　　体检和考察合格者，经我院研究确定拟聘人选。拟聘人选在市人社部门网站公示7个工作日。

　　十、办理聘用手续

　　拟聘用人员经公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续，与聘用人员签订聘用合同，并严格履行合同条款。