2019年佛山市顺德幼儿园（公办）招聘27名教职工公告(3)
2019-05-15 18:07 佛山人事考试网 来源：佛山教师招聘网
(七)聘用
经公示无异议或异议不成立的拟聘人员，镇教育局将与拟聘人员签订聘用合同，合同期限为三年(含试用期三个月)，试用期满考核合格的，正式聘用;试用期内考核不合格的，解除聘用关系。经聘用后自行放弃的人员，三年内不得再参加陈村镇公办幼儿园职位招聘考试，并按不诚信应聘记录在案。
岗位面试、答辩及笔试要求
(一)副园长岗位：
1.面试(初试)要求：以命题内容谈幼儿园特色教研构想。
2.答辩及笔试重点：与岗位相关的专业标准、法律法规、职业道德、幼儿教育学、幼儿心理学为主，熟悉《纲要》与《指南》精神，对教研团队建设有见解。
(二)总务主任岗位：
1.面试(初试)要求：总务管理案例分析及安全命题作业。
2.答辩及笔试重点：以幼儿园安全后勤管理、后勤团队建设、财产财物管理、基建工程及处理突发事件内容为主。
(三)财务岗位：
1.面试(初试)要求：财务操作规范要求内容分析。
2.答辩及笔试重点：熟悉幼儿园政策性收费内容，以幼儿园收入、支出及核算和后勤服务工作为主。
(四)专任幼儿教师岗位：
1.面试(初试)要求：个人特长展示及说课。
2.答辩及笔试重点：以幼儿教师专业标准、幼儿教师职业道德规范要求、《指南》精神、教育教学案例分析、家园共育为主。(个人特长展示所需音乐、材料等需应聘者自备)
(五)美术、舞蹈教师岗位：
1.面试(初试)要求：技能展示及命题作业。
2.答辩及笔试重点：以幼儿教师专业标准、幼儿教师职业道德规范要求、《指南》精神、家长工作为主。(技能展示所需音乐、材料等需应聘者自备)
(六)保健医生岗位：
1.面试(初试)要求：幼儿保健护理案例分析。
2.答辩及笔试重点：内容以新颁布的《幼儿园工作规程》《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》《学校食品安全与营养健康管理规定》为主，对幼儿园日常卫生保健工作及传染病防控工作的看法。
(七)保育员、保安、水电杂勤、保洁绿化岗位：
面试要求：以岗位要求的案例进行分析和观点说明。
考试时间安排
| 岗位 |
面试时间 （初试） |
面试时间 （复试） |
笔试时间 |
|---|---|---|---|
| 副园长、总务主任、财务、保安 | 2019年5月22日 | 2019年5月24日 | 2019年5月29日 （保安岗位除外） |
| 幼儿教师、美术教师、舞蹈教师、保健医生 | 2019年6月4日 | 2019年6月11日 | 2019年6月13日 |
| 保育员、水电杂勤、保洁绿化 | 2019年6月18日 | 2019年6月20日 |
备注：如遇特别情况需调整的，提前三天通知修改时间。
其他事项
(一)聘用人员不入编，不办理调动手续。
(二)有下列情形之一的，一律取消录用资格，所缺名额根据需要在总成绩合格人员中依次递补：
1.报考材料弄虚作假的;
2.体检或考核不合格者;
3.拟聘人选公示结果影响聘用的;
4.未在规定的报到时间内报到的;
5.不服从组织分配的;
6.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
福利待遇
按《陈村镇公办幼儿园公开招聘教职员工薪酬待遇标准》相关规定执行。
1.副园长16--18万/年;
2.主任11--13万/年;
3.财务、保健医生8--10万/年;
4.幼儿园专任教师8--10万/年;
5.保育员、保安5.6--7万/年;
6.后勤人员4.8--6万/年;
(以上年薪均为税前，不含单位五险和住房公积金)
福利：带薪双休、国家法定节假日、在职培训。
本公告解释权归陈村镇教育局。
附件：《2019年佛山市顺德区陈村镇潭洲湾幼儿园(公办)招聘报名表》
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（编辑：佛山华图）
