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    2019年佛山市南方医科大学顺德医院附属陈村医院招21人公告

    2019-03-19 13:11 佛山人事考试网 来源:佛山卫生人才网佛山华图在线咨询

      佛山卫生人才网同步南方医科大学顺德医院发布:2019年佛山市南方医科大学顺德医院附属陈村医院招21人公告,更多详细信息请阅读下文!获取更多关于医疗招聘考试资讯的相关内容,请关注佛山卫生人才网/佛山人事考试网

      南方医科大学顺德医院附属陈村医院(佛山市顺德区第一人民医院附属陈村医院)地处经济高速发展的粤港澳大湾区,坐落在珠三角腹地的顺德区陈村镇,距广州南站5公里,高铁、城轨、地铁、高速和国道等交通网络全覆盖,地理位置优越、交通十分便利。陈村镇有“中国花卉之都”、“中国机械装备工贸名镇”美称,是顺德北部片区的门户、广佛同城“桥头堡”,盛享广佛半小时、珠三角一小时生活圈。地铁广州7号线、佛山2号线、广佛环线及广珠城轨、广珠西线高速更是直达医院附近。

      医院始建于1958年,是一所集医疗、预防、教学、科研、康复为一体的非营利性公立二级甲等综合性医院,是高等医学院校教学医院、医保定点医院、爱婴医院、健康促进示范医院和无烟医院。医院拥有博士生导师1人、高级职称60多人,配备128层螺旋CT、口腔三维CT、DR、心脏彩超、三维彩超、高清胃肠镜、腹腔镜和血透水处理系统等先进的医疗设备。医院2012年12月由佛山市顺德第一人民医院托管,2017年2月由南方医科大学与顺德区政府合作共建,管理模式全面升级,信息化广泛覆盖,综合实力不断提升。立足“小综合,大专科”战略,先后建设胃肠病、呼吸病、老年病、无痛、胸痛等诊疗中心和急诊急救中心,全面打造立足陈村、辐射顺德北部片区的现代化医疗中心。

      现因工作需要,拟面向社会公开招聘21名工作人员。现将有关事项公告如下:

      一、招聘职位和条件

      (一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

      (二)符合计划生育政策;

      (三)具备良好的品行和职业道德;

      (四)具备岗位所需的专业或者技能条件;

      (五)身体健康、适应岗位要求的身体条件;

      (六)岗位所需的其他条件详见《南方医科大学顺德医院附属陈村医院2019年招聘工作人员职位表》(附件1);

      有下列情形之一的,不得报名:

      (一)受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;

      (二)近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

      (三)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

      (四)法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

      二、报名事宜

      (一)报名方式及时间

      本次招聘报名采取现场或邮寄两种报名方式。

      现场报名:2019年3月22日至2019年3月26日(上午8:00-12:00时,下午2:30-5:30时,周六下午、周日全天休息)

      邮寄报名:从公告之日起至2019年3月26日(备注:邮寄报名截止时间与现场报名截止时间一致),要求在报名截止日期之前邮寄并送达,邮寄资料均不退回,邮寄资料的送达时间以单位签收时间为准。

      (二)报名(邮寄)地址

      南方医科大学顺德医院附属陈村医院门诊三楼职能办公区人事科(广东省佛山市顺德区陈村镇安宁路2号),邮寄收件人:梁先生,联系电话:0757-29961526,邮编:528313。

      (三)报名要求

      应聘者按本公告的招聘条件,须提供《南方医科大学顺德医院附属陈村医院公开招聘人员报名表》(请下载附件2,按表格格式、内容要求完整填写,并在相应位置贴小一寸彩照1张)、个人简历、就业推荐表(应届毕业生提供)、居民身份证、户口本、学历学位证书、资格证、执业证、获奖证书等相关材料及近期正面免冠小一寸彩照5张(含报名表彩照、5张照片须一致)。应聘者有关证件的复印件以及相片恕不退回。

      1.采取现场报名方式的,需携上述资料(原件及复印件)到本单位办理报名手续。

      2.未能现场报名的应聘者可将上述资料(复印件)邮寄至南方医科大学顺德医院附属陈村医院。邮寄报名的考生须在实践技能测评前携上述资料(原件)到本单位核查,方可参加实践技能测评。所有报名材料均不退回,必须真实、准确;提供虚假申请材料的,一经查实,即取消应聘资格。

      三、考试事项

      (一)笔试。经资格审查符合条件的应聘者可参加笔试。笔试根据招聘职位的要求考核考生的综合能力,具体笔试时间、地点另定。笔试成绩满分为100分,合格分数线为60分,成绩按四舍五入保留小数点后2位。笔试结束后,根据考生笔试成绩高低顺序,按招聘人数1:3的比例确定实践技能测评对象。招聘职位上通过最低合格分数线的人数达不到1:3的比例时,对已过合格分数线人员进行实践技能测评。如实践技能测评环节自动放弃的,由单位决定是否依次递补已过合格分数线人员。

      (二)实践技能测评。实践技能测评需进行为期3天全脱产实践技能操作,主要对考生实践技能的测评。具体实践技能测评时间、地点另定。实践技能测评总分100分,合格分数线为60分,成绩按四舍五入保留小数点后2位。实践技能测评成绩低于60分不能进入面试。

      (三)面试。主要是对考生的综合素质和专业能力进行测评。具体面试时间、地点另定。面试成绩总分为100分,合格分数线为60分,按四舍五入保留小数点后2位。面试成绩低于60分不能进入体检。

      (四)面试结束后,按笔试成绩30%、实践技能测评成绩30%、面试成绩40%比例合成综合成绩,成绩按四舍五入保留小数点后2位。综合成绩合格线为60分,综合成绩低于60分的不得列为体检对象。单科成绩低于60分的不得列为体检考察对象。

      其中:1.取得副高以上卫生专业技术资格;2.全日制硕士研究生以上学历。符合以上任一条件的应聘者只需进行实践技能测评及面试,按照实践技能测评成绩50%、面试成绩50%比例合成综合成绩。单科成绩低于60分的不得列为体检考察对象。


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