佛山人事考试网:佛山南海政务管理办公室招聘工作人员3名
2017-07-26 15:11 佛山人事考试网 来源:佛山事业单位招聘网
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佛山市南海区政务管理办公室加挂区行政服务中心、区审改办牌子,负责推进我区政务服务管理工作。因工作需要,现面向社会公开招聘工作人员3名。具体如下:
一、招考职位、条件及薪酬待遇
(一)招考工作人员3名,招考职位3个(详见附件佛山市南海区政务管理办公室招聘工作人员职位表),具体岗位职责如下:
1.综合窗口人员:负责南海区行政服务中心窗口的服务工作,协助申办件的统一受理、辅导群众自助办事,审批材料预审、导办、办理结果反馈等。
2.热线话务人员:负责智慧城市管理指挥中心政务热线和网格化管理工作,包括文书处理、业务催办督办、热线话务接听、后勤管理等。
3.软件开发人员:负责软件开发工作。
(二)招考条件及薪酬待遇(详见附件佛山市南海区政务管理办公室招聘工作人员职位表)。
二、招考方式及报名时间
(一)报名截止时间:2017年8月2日。
(二)报名方式:网上报名,有意者请登录南海区政务管理办公室网站(http://www.center.gov.cn/index_recruit.jsp)填写相关资料,联系人:欧小姐,联系电话:86297615。
三、资格审查
用人单位对报名资料进行初步审查,届时将以短信形式通知通过资格审查的报名者参加考试,敬请密切留意。
四、考试
(一)综合窗口和热线话务职位考试分为面试、笔试、面试三部分。
每个岗位按照拟录用人数1:10的比例,从高分到低分确定入围笔试人员,不足1:10比例的,按实际参加面试人数确定笔试对象。笔试成绩最低入围分数线由我单位根据实际情况划定,每个岗位按照拟录用人数1:8的比例,从高分到低分确定入围第二次面试对象,不足1:8比例的,按实际进入笔试人数确定面试对象。
(二)软件开发职位分为机试、笔试、面试三部分。
每个岗位按照拟录用人数1:10的比例,从高分到低分确定入围笔试人员,不足1:10比例的,按实际参加面试人数确定笔试对象。笔试成绩最低入围分数线由我单位根据实际情况划定,每个岗位按照拟录用人数1:8的比例,从高分到低分确定入围第二次面试对象,不足1:8比例的,按实际进入笔试人数确定面试对象。
(三)考试成绩公布时间
1.第一次面试(机试)结束后5个工作日内在南海区政务管理办公室网站(http://www.center.gov.cn)公布考生面试(机试)成绩和进入笔试人员名单。
2.笔试结束后5个工作日内在南海区政务管理办公室网站(http://www.center.gov.cn)公布考生笔试成绩和进入第二次面试人员名单。
3.第二次面试分数随总成绩于面试结束后5个工作日内同时公布在南海区政务管理办公室网站(http://www.center.gov.cn)。
4.总成绩由第一次面试(机试)、笔试和第二次面试成绩按3:3:4比例合成,总分100分,合格线为60分。按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。